为了指导毕业生就业,缓解毕业生就业难的问题,本文主要参考目前研究的成果,以本校13届随机抽取的145名毕业生为主体,通过问卷调查的方法收集数据,运用多元统计分析的方法,以SAS统计分析软件为工具,对收集的数据进行分类整理,同时用秩和检验、因子分析处理数据。在众多影响毕业生就业的因素中,找到影响大学生就业的因素。
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