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摘要
年报信息重大差错责任追究制度是中国证监会力推的重要公司治理机制，对公司信息披露行为产生重大影响，但对差错责任追究制度能否引发公司信息披露的策略性选择行为从而造成非预期后果却鲜有研究。管理层盈余预测具有的重要性和灵活性是研究公司信息披露策略性选择行为的良好情景，因此，研究建立差错责任追究制度的公司是否为了规避错报带来的惩罚而策略性选择管理层盈余预测精度，以期更好地认识差错责任追究制度对公司信息披露行为产生的非预期后果，具有重要的理论意义和实践意义。以2006年至2017年中国A股上市公司为样本，采用双重差分模型检验差错责任追究制度对管理层盈余预测精度的影响以及该制度特征的增量效应，进行一系列稳健性检验以增加研究结果的可靠性。从公司成长性、高管性别和机构持股3个角度进行横截面检验，以探讨差错责任追究制度对管理层盈余预测精度的作用机理。从分析师盈余预测行为角度考察差错责任追究制度造成管理层盈余预测精度的策略性选择究竟如何影响公司信息环境。研究结果表明，公司建立差错责任追究制度后管理层盈余预测精度显著下降，并且界定错报标准的差错责任追究制度对管理层盈余预测精度的降低作用更大；差错责任追究制度对管理层盈余预测精度的影响在高成长公司、男性高管的公司和机构持股比例高的公司更大；公司建立差错责任追究制度后管理层盈余预测精度下降会降低分析师盈余预测准确性，恶化公司信息环境。研究结果支持差错责任追究制度对公司信息披露造成策略性选择行为，恶化了公司信息环境，具有非预期的后果；丰富了与错报相关的公司治理制度和管理层盈余预测策略性选择领域的研究；不仅为投资者认识差错责任追究制度的后果提供了初步证据，也对监管部门完善该项制度具有一定的参考价值。
- 出版日期2022
- 单位福建农林大学
