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民营企业技术人才流失原因的实证分析——以广西三环企业集团股份有限公司为例
刘芊君
经营管理者, (14), pp 68, 2010-7-20
Summary
在知识经济时代,民营企业的技术人才不仅仅是企业科技进步和向前发展最重要的资源,更是其学习能力和发展潜力最重要的决定者。当前技术人才高流失的现象严重威胁着民营企业的生存和发展,对技术人力流失原因的分析研究迫在眉睫。本文采取调查问卷、座谈访问等方法对广西三环企业集团股份有限公司及其下属分(子)公司技术人才流失的成因进行实证性研究,揭示造成技术人才流失三大原因,旨在提出今后民营企业做好技术人才管理的基本对策。
Keywords
民营企业; 技术人才; 人才流失
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