<正>去年以来,东风汽车公司工会大力推行方针目标管理,推进工会工作精益化、具体化、制度化。将工会围绕党建"四大工程"、开展"五大行动"的具体方案和措施,细化成28个大项目,69个小项目,并进行层层分解和考核,考评结果纳入年度关键绩效指标管理,有效提升了工会工作的精准度和可考评、可量化,促进了工会工作做细做实,整体水平迈上新台阶。
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