<正>职工因工受伤被诊断为腰部软组织损伤和腰椎间盘突出,工伤认定部门仅对腰部软组织损伤认定为工伤,职工治疗腰椎间盘突出疾病产生的费用可否要求按工伤待遇予以核销呢?案情回放:刘阿姨于2016年12月6日入职某综合超市公司某市分公司,从事售货员工作。双方签订了三年期劳动合同,公司为刘阿姨缴纳了社会保险。2017年3月7日,刘阿姨在搬运袋装食品时不慎腰部扭伤。经
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