领导力是组织发展的核心竞争力之一,财务人员是组织中重要的管理力量。文章阐述了财务领导力的内涵、财务领导力模型的开发与应用,提出通过培训可以提升财务领导力,从组织战略、组织需求来设计课程,采用更加有效的培训方式等对财务人员能力素质提升提出建议。
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